По 30-40 пацієнтів щодня та 1 800 декларацій на одного сімейного лікаря — так працюють лікарі Канівського центру первинної медико-санітарної допомоги на Черкащині. Про це Суспільному розповіла директорка закладу Наталія Горьова.
За словами директорки, у закладі працюють 70% медиків, яким за 50. Загалом надають свої послуги 27 сімейних лікарів, терапевтів та педіатрів, які, окрім роботи у районному центрі, кілька днів на тиждень працюють у селах Канівської громади та мобільних бригадах, які імунізують від коронавірусу.
Сімейна лікарка Анна Підгорна у лікарні працює 40 років. За її словами, до вузьких спеціалістів пацієнти ідуть лише за направленням від сімейного лікаря. З нею декларацію підписали 1 816 людей, тому роботи вистачає:
"Пацієнтів багато, записи ідуть щодня, ті, які не встигають записатися, ідуть і без запису. Також вакцинації, що ми проводимо, їх всі треба вносити в систему, всі багато довідок просять на роботу, треба виписувати і міжнародні сертифікати. Це все потребує більше часу, ніж ми можемо приділити хворому".
Пацієнт лікарки канівчанин Віктор Митяй розповів, що прийшов до лікаря, бо турбує біль у суглобах:
"По комп’ютеру записався вдома. Все на вищому рівні, і культурно, і з увагою, відношення хороше і лікаря, і медсестри. Я особисто задоволений".
Терапевтка із 34-річним стажем Любов Яцишин зазначила, що через те, що зараз сімейних лікарів бракує, навантаження збільшилося:
"Зараз складно працювати, тому що багато пацієнтів і завантаженість іде роботою в комп’ютері".
Найголовніше питання і найбільша проблема нині – пошук молодих фахівців, розповіла головна лікарка Канівського центру первинної медико-санітарної допомоги Наталія Горьова. Вона додала, що нині їм потрібно двоє сімейних лікарів:
"Є ізолятор, де хтось повинен працювати. Нині ми другий рік розчерговуємо цей ізолятор, тобто лікар кидає своїх пацієнтів, а сам працює в ізоляторі. Але не всі пацієнти на це погоджуються, і цим задоволені. Ми говоримо про те, кому зараз працювати, а ще є поняття резерву і кожен керівник повинен планувати резервного лікаря".
Як розповіла завідувачка канівської амбулаторії Іванна Манджула, часто затримуються на роботі, бо через вакцинацію навантаження зросло:
"Навантаження у нас зараз велике, тому що ми робимо вакцинацію не лише наших пацієнтів, а у нас є мобільна виїзна бригада, яка може поїхати на різноманітні підприємства, лікарні, які не мають своїх бригад. Крім ковідних хворих, у нас є пацієнти наші планові, ті які мають цукровий діабет, артеріальну гіпертензію. Для нас є навантаженням тим, що майже всі рецепти ми їм виписуємо електронні, тобто по програмі «Доступні ліки»".
За інформацією Наталії Горьової, 70% усіх сімейних лікарів – це медики, яким за 50 років, є лікар, якому 70 років.
"Максимум, що у нас є, це чотири інтерни. Досить гарні хороші діти до нас прийшли, місяць пропрацювали і по навчальному плану вони поїхали у Київ. Приїдуть вони до нас тільки із січня місяця наступного року, але це через два роки".
Директорка додала, що змінилися і умови праці медиків:
"Зараз сімейний лікар – це найперше, він повинен бути психологом, повинен володіти навичками емпатії, пацієнтоорієнтованості, він повинен налаштувати людину до розмови, до бесіди, до лікування, ну і комп’ютер".
Наталія Горьова зазначила, що розчерговують роботу сімейних лікарів у трьох громадах. Серед них медик, який виїжджає у 20 сіл Бобрицької громади щодня, крім середи, Сергій Оніщенко. Він розповів, що набрав тисяча 800 пацієнтів. Просяться ще та більше взяти не може:
"Більше не беру, тому що це неможливо практично працювати, більше людей, більше навантаження й ефективність праці стає набагато меншою".
Наталія Горьова розповіла про свій робочий день:
"Я дві години працюю у мобільній бригаді, потім я іду у свій директорський кабінет, розв'язую адміністративні питання, потім після 14-ти працюю, як сімейний лікар".
Наталія Горьова додала, що нині боїться захворіти, щоб не випасти з роботи бодай на один день.
Повне відео
Читайте нас у Telegram: головні новини Черкащини та України
