Під час повномасштабної війни, через мобілізацію чоловіків, у Кіровоградській області змінився ринок праці. Посади, які раніше майже стовідсотково були зайняті чоловіками, нині очолюють жінки. З понад п'яти тисяч працевлаштованих людей з початку року, 80% — це жінки.
Про це під час брифінгу розповіла начальниця управління реалізації політики зайнятості Кіровоградського обласного центру зайнятості Тетяна Кеслер.
За її інформацією, з початку року до Кіровоградської обласної служби зайнятості звернулися 14500 шукачів роботи, з них понад 11 тисяч — жінки.
"Ринок праці зазнав суттєвих змін, це пов'язане з війною. Певна кількість роботодавців — чоловіки, вони мобілізувалися, та пішли з ринку праці. Нині спостерігається дефіцит і брак кадрів робочої сили. Одним із методів подолання такої кризи є залучення до працевлаштування на чоловічі посади жінок".
Тетяна Кеслер розповіла, у 2017 році офіційно скасували поділ професій за гендерною ознакою, на чоловічі та жіночі, але частина роботодавців і частина вакансій, умовно поділяються на ті, які більше передбачають працевлаштування жінок або чоловіків. П'ять-шість років тому кількість безробітних чоловіків і жінок була приблизно рівною, нині цей показник суттєво змістився в бік жінок.
"Наприклад, у нас є досвід працевлаштування жінок на посади операторів деревообробних верстатів, машиніст конвеєра на Новокостянтинівську шахту, очисник стічних вод. Раніше ці жінки працювали вчительками, продавчинями, бухгалтерами".
За її інформацією, служба зайнятості пропонує послуги професійного навчання за сертифікатами коштом фонду загальнообов'язкового державного соціального страхування від безробіття.
"Є жінки, які взяли ваучер, щоб опанувати професію електромонтера з ремонту електроустаткування, за спеціальностями автомобільний транспорт, в галузі електроенергетики, автоматизація сільськогосподарських машин та устаткування".
У вересні цього року до програми “Ваучер на навчання” внесли чергові зміни. Перелік професій та спеціальностей, раніше налічував 124 позиції, нині — 155. Це робітничі професії та спеціальності, зокрема машинобудування, медицина, цивільний захист.
За словами Тетяна Кеслер, нині серед вакансій, які надходять до служби зайнятості, а їх з початку року було понад 10 тисяч, в жодній не зазначена гендерна ознака до шукача роботи.