Загалом у медійних компаніях в Україні працюють близько 53% жінок та 47% чоловіків. Творчою діяльністю переважно займаються жінки, тоді як більше чоловіків обіймає керівні посади.
Про це говорили на презентації результатів першого в Україні дослідження "Гендерний профіль українських медіа", проведеного громадською організацією "Жінки в медіа" спільно з Національною радою України з питань телебачення та радіомовлення.
Як зазначила аналітикиня дослідження та членкиня ГО "Жінки в медіа" Зоя Красовська, результати дослідження не свідчать про те, що журналістика є жіночою сферою, адже загалом населення України, за даними Держкомстату, приблизно у таких пропорціях і представлено: близько 54% жінок проти 46% чоловіків.
Водночас Красовська наголосила, що жінки переважно обіймають творчі посади "низової ланки" і менше залучені до ухвалення певних стратегічних рішень, аніж чоловіки.
Серед журналісток — жінок 77%, серед ведучих — 62%. 54% жінок також обіймають посади у сфері маркетингу та PR. Водночас чоловіки переважають на посадах технічного персоналу та програмної служби: 70% та 60% відповідно.
Найбільш представленою за віком у медіа є група 35-60 років. При цьому чим молодша вікова група, тим більшим є представлення жінок. У старших групах керівників більше чоловіків.
Крім того, результати дослідження свідчать, що серед співробітників, які проходять навчання та підвищення кваліфікації, жінки становлять 59%, чоловіки — 41%.
Також у ГО "Жінки в медіа" наголосили, що у 34% медіа немає формалізованої жодної політики рівності.
68% компаній не мають посадової особи, консультанта або механізмами щодо звернень у випадку порушень політик рівності, 18% — мають, ще 14% — не знають про наявність чи відсутність такого механізму в редакції.

Дослідження проводилось шляхом анкетування. Загалом було опитано представників 206 медійних компаній, загальна кількість працівників яких становить 4820 людей.