У Чернівецькому тролейбусному управлінні 22 жінки працюють водійками. Дехто за кермом вже понад 30 років, а хтось лише освоює професію. Суспільне Чернівці розповідає про досвід жінок на цій посаді.
Найстаршій водійці 64 роки, а наймолодшій — 36. Водійка з найбільшим стажем працює на підприємстві 45 років, а найменшим — пʼять місяців. Про це Суспільному повідомили у пресслужбі тролейбусного управління.
За кермом тролейбуса 37 років
Зінаїда Гайсан працевлаштувалась водійкою тролейбуса, коли їй було 21. Каже за весь час своєї роботи з дискримінацією не зіштовхувалась.
“Я користуюсь таким принципом – завжди зробити людям добро. Мені так краще живеться, я з настроєм відробляю зміну. Подобається, коли люди виходять, прощаються зі мною, бажають гарної дороги. За свої роки роботи я вже знаю майже всіх пасажирів”, – каже Зінаїда.
Зінаїда керує тролейбус маршрутом №2. Каже, любить транспорт, а найбільше задоволення приносить сам процес водіння.
“У нас головне пунктуальність, дисципліна, увага на дорозі. Я зазвичай прокидаюсь о 5 ранку, о 6:04 вже маю бути на місці, за 20 хвилин маю прийняти тролейбус і вже бути при виїзді у воротах. Ми їздимо по графіку, тому для нас важливі не тільки години, а й хвилини”, — каже Зінаїда.
"Мріяла сісти за кермо тролейбуса"
Цього року у січні сформували навчальну групу з восьми людей: п'ятьох чоловіків та трьох жінок. Серед них — Іванна Кваснюк. Вона почала освоювати професію водійки тролейбуса у 47 років. До цього займалась пошиттям весільних суконь.
“Це була моя мрія ще з юності, але батьки тоді забороняли, казали, що ця професія не для жінки. Я до цього йшла кілька років і тепер нарешті зрозуміла, що хочу спробувати. Коли я вперше сіла за кермо тролейбуса, було так багато емоцій – і задоволення, і адреналін. Я отримала втіху, що нарешті моя мрія збувається”, – розповідає Іванна.
Після початку повномасштабного вторгнення Іванна на своєму авто допомагала людям виїхати за кордон.
Разом з Іванною у групі навчаються ще двоє жінок: одній з них 24 роки, вона освоює водіння вперше. А інша 46-річна жінка перекваліфіковується з іншої професії.
У ЧТУ для майбутніх водіїв та водійок двічі на рік проводять безоплатні навчальні курси. Вони тривають пів року. Це дозволяє залучити підприємству нових працівників.
Загалом у ЧТУ працює близько 180 водіїв. Натомість 90 місць залишаються вакантними. Не вистачає 34 водіїв автобусів та 59 водіїв тролейбусів. Інструктори вчать студентів теорії та практики, а після екзамену допускають на водіння транспорту із пасажирами.
Читайте Суспільне Чернівці у Telegram: головні новини
Станьте частиною Суспільне Чернівці: повідомляйте про важливі події з життя вашого міста чи села. Пишіть нам на пошту редакції новин: infred.nov@gmail.com.